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Queremos poner a su alcance conocimiento y herramientas,

sobre recursos humanos, productividad y materia laboral con enfoque en talento operativo.

TELE-TRABAJO UNA REALIDAD

Estimado Cliente:

En Out Helping nos preocupamos por mantenerlo informado, sobre los temas de interés que puedan salir en el dia a dia, y más siendo temas sensibles que tienen implicación en el ámbito Fiscal, Laboral, IMSS e INFONAVIT y de algunas otras materias que sean de su interés.

El Senado aprobó el 19 de junio del 2019 un dictamen que reforma la Ley Federal del Trabajo, en materia de Tele-trabajo, que  comúnmente lo conocemos como "home-office", esto es una modalidad de empleo que permite aprovechar la tecnología, para los trabajadores de confianza.

Con este dictamen se adiciona un segundo párrafo al artículo 311 y el capítulo XII Bis de la Ley Federal del Trabajo en materia de Tele-trabajo.

"El Tele-trabajo es la forma de desempeño laboral efectuada en un lugar distante de la oficina y/o separación física que implica el uso de nueva tecnología facilitando la comunicación, según la Organización Internacional del Trabajo (OIT)"

Esta reforma a la Ley Federal del Trabajo en materia de trabajo a distancia tiene como objetivo:

  • - Garantizar condiciones de trabajo decente e igual en cuanto a remuneración, capacitación y seguridad social.

- Establecer una red nacional de fomento y asesoría entre organizaciones sociales, privadas y públicas.

- Determinar los accidentes y enfermedades asociados al tele-trabajo con el fin de otorgar garantías de seguridad a las y los trabajadores.

- Que las autoridades laborales vigilen el cumplimiento de la ley en materia de tele-trabajo.


El "home-office o tele-trabajo" ahora forma parte de una política que se complementa con la flexibilidad que dan algunas empresas privadas, pero no solo es trabajar de tu casa si no que la Ley indica que puede ser en cualquier lugar. Esto promete elevar la productividad, al reducir el estrés al que se someten los empleados durante los largos traslados y largas horas dentro de la oficina.

Sin más por el momento y con el grato gusto de estar en comunicación con usted me despido quedando atento a sus comentarios o para aclarar más dudas de cualquier tema.


Diego Ramirez 
Gerente de Operaciones
Grupo Out Helping


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